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4月24日上午，長春市南關區(qū)人民法院組織召開優(yōu)秀年輕干部座談會，來自審判、執(zhí)行及綜合業(yè)務部門的14名法官干警參加座談。政治部主任高晉主持會議，黨組書記、院長房國華出席會議并講話。

會上，優(yōu)秀年輕干部們立足崗位職責，結合經歷感受，敞開心扉，暢談對法院發(fā)展建設的意見和建議。就如何提升審執(zhí)質效、如何優(yōu)化智慧法院應用、如何加強法院文化建設、如何加強傳幫帶作用等問題，提出了初步構想和實踐建議。

房國華指出，青年干部正處于事業(yè)的上升期、人生的黃金期，要堅定正確的人生價值取向，在正確的道路上努力提升自己。

一要堅持學習。書籍是最質優(yōu)價廉的財富，要靜下心來多讀書，學會從書本上獲取知識，通過讀原著來全面感知作者的本意，豐富自身理解和認知。

二要增強本領。要牢記“八項本領”和“七種能力”要求，全面增強自身的綜合能力。要以法律知識為根基，增加哲學、心理學、社會學等領域的知識儲備，為凝聚團隊合力提供支撐。

三要牢記使命。要深刻領會“努力讓人民群眾在每一個司法案件感受到公平正義”的內在含義，把“司法為民”的情懷深深刻印在骨子里，發(fā)揮好法官干警的為職能作用，為實現“公正與效率”提供助力。

四要踏實肯干。青年干部要學會用發(fā)展的眼光看問題，經過磨練，大家會逐漸成熟起來，會在法院建設上發(fā)揮重要作用，所以從現在起，就要自覺培養(yǎng)“俯首甘為孺子牛”的精神，踏踏實實地干好本職工作，謙遜謹慎，虛心向學，不斷完善自我。

下一步，南關法院將按照“1268”總體工作思路，強化隊伍建設，培養(yǎng)骨干力量，打造一支讓黨放心、讓人民滿意的法院隊伍。